ESPECIALISTA DE DESARROLLO DEL TALENTO 40 vistas

Número de vacantes: 1

Formación Académica: Bachiller/a universitario/a de la carrera de Administración, Ingeniería Industrial, Psicología o afines.

Experiencia general no menor de tres (03) años en el sector público y/o privado.

Experiencia específica: Tres (03) años realizando funciones relacionadas al puesto. Nivel mínimo de puesto: Analista. Para el caso de Ejecutivo, Generalista o Consultor aplica al nivel mínimo del puesto requerido. Es importante descargar las bases para revisar los requisitos completos. Condiciones del contrato

Lugar de prestación del servicio: Calle De la Prosa N° 136 – San Borja

Remuneración: S/. 8,064.19 soles Es importante descargar las bases para conocer a más detalle las condiciones del contrato. ¿Cómo postular?

Plazo para postular: Del 26 de mayo al 01 de junio de 2023

COMO POSTULAR: – Los postulantes remitirán de manera virtual su Ficha de Resumen Curricular (Anexo N°03) y declaraciones juradas (Formato N°2: 2A y 2B) adjuntando la documentación sustentatoria, todo lo antes indicado en un solo archivo en formato PDF, debidamente firmado y foliado, dentro del plazo y horario establecido según el cronograma, a la dirección electrónica: convocatoriacas@osiptel.gob.pe el Asunto: CAS N° 046-2023-OSIPTEL: ESPECIALISTA DE DESARROLLO DEL TALENTO – Las fichas que omitan la información indicada en los literales anteriores y/o las características establecidas para la postulación serán desestimadas. – Las postulaciones que lleguen al correo después del horario establecido, serán consideradas como no presentadas. – Las Fichas de Resumen Curricular para la postulación deben contener todos los datos solicitados, tales como: número de convocatoria, nombre del puesto, formación académica, fecha de inicio y termino del egreso, grado obtenido, título, experiencia, firma y la documentación sustentatoria u otros datos importantes para la verificación de requisitos mínimos, caso contrario serán descalificados automáticamente. – Los postulantes deben asegurarse que el correo de postulación ha sido recepcionado por el destinatario, verificando que la dirección está correctamente escrita y el correo haya salido de su bandeja de salida.
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