Descripción del trabajo
REQUERIMIENTO:
EXPERIENCIA: GENERAL: MÍNIMO 03 AÑOS. ESPECIFICA EN LA FUNCIÓN O LA MATERIA: MÍNIMO 02 AÑO. ESPEICIFICA EN EL PUESTO O CARGO (PRECISANDO ESTE): MÍNIMO 02 AÑOS COMO ANALISTA Y/O TÉCNICO ADMINISTRATIVO ESPECIFICA EN EL SECTOR PÚBLICO: MÍNIMO 02 AÑOS COMO ANALISTA Y/O TÉCNICO ADMINISTRATIVO
FORMACIÓN ACADÉMICA – PERFIL: BACHILLER O TÍTULO UNIVERSITARIO EN ECONOMÍA, ADMINISTRACIÓN, CONTABILIDAD, INGENIERÍA INDUSTRIAL O CARRERAS AFINES
ESPECIALIZACIÓN: CON UNA ANTIGÜEDAD NO MAYOR DE 5 AÑOS. MÍNIMO DE HORAS ACUMULABLE DE 24 HORAS EN CAPACITACIONES (MÍNIMO 02
CAPACITACIONES: CURSO, PROGRAMA DE ESPECIALIACIÓN O DIPLOMADOS):
- GESTIÓN PÚBLICA
- GESTIÓN POR PROCESOS
- MEJORA DE PROCESOS
- MODERNIZACIÓN DE LA GESTIÓN PÚBLICA
- SIMPLIFICACIÓN ADMINISTRATIVA
- OTROS AFINES AL CARGO
CONOCIMIENTO: GESTIÓN PÚBLICA, MEJORA CONTINUA, MANEJO DEL SISTEMA SIRA, CHOP, MICROSOFT OFFICE A NIVEL INTERMEDIO U OTROS.
COMPETENCIAS: ORIENTACIÓN A RESULTADOS, CAPACIDAD DE ORGANIZACIÓN, CAPACIDAD DE TRABAJO BAJO PRESIÓN, INICIATIVA Y AMPLIA DISPOSICIÓN PARA EL TRABAJO EN EQUIPO.
DETALLE: https://www.gob.pe/ugel05
CANTIDAD DE VACANTES: 1
NÚMERO DE CONVOCATORIA: D.LEG 1057 – DETERMINADO (NECESIDAD TRANSITORIA)-172
REMUNERACIÓN: S/. 3,764.19
FECHA INICIO DE PUBLICACIÓN: 05/01/2026
FECHA FIN DE PUBLICACIÓN: 16/01/2026