ANALISTA ADMINISTRATIVO Tipo de contrato: CAS Número de vacantes: 1 Formación Académica: Bachiller en Administración o Contabilidad o Ingeniería Administrativa. Experiencia: • Tres (03) años de experiencia general. • Dos (02) años de experiencia especifica relacionadas a las funciones y/o materia Lugar de prestación del servicio: JIRON CAHUIDE # 721 – JESUS MARIA SUBDIRECCIÓN DE PREDICCIÓN AGROCLIMATICA Remuneración: S/. 5,000.00
CAS N° 05: Asistente Administrativo/a Tipo de contrato: CAS Número de vacantes: 1 Formación Académica: Título técnico en Secretariado o Secretariado Ejecutivo (duración de 3 años) o título técnico o Bachiller en Administración o Contabilidad. Experiencia: • Experiencia general: Cuatro (04) años • Experiencia específica: Dos (02) años como Asistente Administrativo o desarrollando funciones relacionadas en Unidades administrativas. • Experiencia
CAS N° 04: Analista de Control de Calidad Tipo de contrato: CAS Número de vacantes: 1 Formación Académica: • Bachiller Universitario o profesional de carrera Técnica de tres (03) años en: Administración, Economía, Ingeniería Estadística, Ingeniería de Sistemas o carreras afines por la formación. • Estudios de posgrado gestión pública, gestión gubernamental o afines. Experiencia: • Experiencia general: Cuatro (04)
CAS N° 02: Analista de Auditoria Tipo de contrato: CAS Número de vacantes: 1 Formación Académica: • Grado Título Universitario en las carreras de Contabilidad, Administración, Economía, Derecho, Ingeniería Industrial y/o afines. • Estar Habilitado profesionalmente. Experiencia: • Experiencia general: Cinco (05) años en entidades del sector público o en el sector privado. • Experiencia específica: Tres (03) años en
CAS N° 03: Auxiliar Administrativo para Mesa de Partes Tipo de contrato: CAS Número de vacantes: 1 Formación Académica: Estudios concluidos de Secretariado, Asistente de Gerencia, Técnico de tres (3) años en Administración, Contabilidad o afines. Experiencia: • Experiencia general: Tres (03) años como mínimo. • Experiencia específica: Un (01) de experiencia en el puesto, en la función o la
JEFE/A DE ÁREA Tipo de contrato: 728 Número de vacantes: 1 Formación Académica: Titulo/Licenciatura en Contabilidad y/o carreras afines al puestos Experiencia: Experiencia General: • 06 años de experiencia general Experiencia Específica Experiencia en la función o materia: Tres (3) año de experiencia en función o materia en el Sector Publico o Privado, desde la obtención del grado de bachiller.
CAS N° 059: ESPECIALISTA EN GESTIÓN PÚBLICA Tipo de contrato: CAS Número de plazas: 1 Formación académica: Bachiller en Administración, Economía, Gestión Pública, Gestión y Alta Dirección, Sociología, Ingeniería Industrial, Ingeniería Económica o Ingeniería Administrativa con estudios de Maestría en Gestión o Administración o Economía o Innovación o Mejora Continua o afines. Experiencia: • Experiencia laboral general mínima de cinco
CAS N° 497: ESPECIALISTA II EN INVERSIÓN PÚBLICA Número de vacantes: 1 Formación Académica: • Título Profesional en Ingeniería Civil o Arquitectura. • Colegiado y Habilitado. Experiencia: Experiencia General: • Experiencia general mínima de cinco (05) años en el sector público y/o privado. Experiencia Específica: • Experiencia especifica de tres (03) años en funciones relacionadas al puesto en el sector
CPMT N° 195: ESPECIALISTA DE PROYECTOS TI Tipo de contrato: SERVICIO CIVIL Número de vacantes: 2 Formación Académica: Bachiller Universitaria/o de la Carrera de Ingeniería de Sistemas, Informática, Telecomunicaciones, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Software, Computación, Ingeniería Electrónica, Administración o afines por la formación. Experiencia: Experiencia general: 5 años. Experiencia específica: 4 años desempeñando funciones relacionadas a la materia. Nivel mínimo
CAS N° 128: OFICINISTA Tipo de contrato: CAS Número de vacantes: 1 Formación Académica: Título universitario en Administración Experiencia: – General: Dos (02) años de experiencia laboral en el sector público o privado. – Específica: Un (01) año de experiencia profesional en un puesto similar y/o en puestos con funciones equivalentes, en el sector público Habilidades o competencias: Trabajo en
