CAS N° 005: Responsable PDT – AIRSHP Número de vacantes: 1 Formación Académica: Titulo Técnico, bachiller o Titulado en Contabilidad, Administración, Economía, Ingeniería Industrial, Ingeniería de Sistemas, Computación e informática, estadística Experiencia: General: Uno (02) años de experiencia en el sector público o privado Específica: Un (01) año de experiencia mínima en sector público en el puesto o cargos similares
ESPECIALISTA EN FINANZAS Número de vacantes: 1 Formación Académica: Titulo universitario en Economía, Administración o Contabilidad Experiencia: General: Experiencia mínima de 03 años en el sector publico y/o privado Específica: Experiencia en el sector publico como presupuestario y/o financista Cursos y/o estudios : Especialización en Sistema Nacional de Presupuesto Público Capacitación en Gestión Pública Capacitación en SIAF, SIGA mínimo 120
CAS N° 002: JEFE PARA EL ÁREA DE DESARROLLO HUMANO Y SOCIAL Número de vacantes: 1 Formación Académica: Grado de Bachiller y/o Titulado/licenciatura en administración, contabilidad, derecho, sociología, educación y/o a fines Experiencia: General: Cuatro (04) años en entidades públicas y/o privadas Específica: Tres (03) año Conocimientos en ofimática: Procesador de texto. Hojas de cálculo. Programa de presentaciones Quechua básico.
CAS N° 018: ASISTENTE ADMINISTRATIVO DE ALMACEN Número de vacantes: 1 Formación Académica: Bachiller o Título en Administración o Economía o Contabilidad Experiencia: General: Dos (02) año en el sector público o privado Específica: Un (01) año en áreas relacionadas al puesto en el sector público. Lugar de prestación del servicio: Universidad Nacional Ciro Alegria Remuneración: S/. 2,500.00 soles Plazo
Contador Número de vacantes: 1 Formación Académica: Profesional universitario en Contabilidad Lugar de prestación del servicio: Sede UGEL. Antonio Raimondi Plazo para postular: 26 y 27 de diciembre del 2023 CÓMO POSTULAR: Presentación de Expediente: en forma Presencial / físico Ver aquí Convocatoria y cronograma Descarga aquí RESOLUCIÓN VICEMINISTERIAL N°287-2019-MINEDU
ANALISTA GENERALISTA DE RECURSOS HUMANOS Número de vacantes: 1 Formación Académica: Bachiller universitario en Administración y/o Ingeniería industrial y/o Contabilidad (Acreditar con copia del Bachiller). Experiencia: Experiencia laboral general mínima de cuatro (04) años, en el sector público y/o privado (Acreditar con constancia, certificado y/o documento análogo). Experiencia específica mínima de tres (03) años en materia administrativa y/o
Especialista Administrativo I – Abastecimiento Número de vacantes: 1 Formación Académica: Titulo Profesional Universitario en Administración Relaciones Industriales, Contabilidad, Derecho, Economía o Ingeniería Industrial. Lugar de prestación del servicio:SEDE UGEL Plazo para postular: 11 y 12 de diciembre del 2023 CÓMO POSTULAR: Presentación de los postulantes a las plazas vacantes de IIEE se deberán presentar ante que corresponde según el
Especialista Administrativo I – Abastecimiento Número de vacantes: 1 Formación Académica: Titulo Profesional Universitario en Administración Relaciones Industriales, Contabilidad, Derecho, Economía o Ingeniería Industrial. Lugar de prestación del servicio:SEDE UGEL Plazo para postular: 11 y 12 de diciembre del 2023 CÓMO POSTULAR: Presentación de los postulantes a las plazas vacantes de IIEE se deberán presentar ante que corresponde según el
CAS N° 008: TÉCNICO EN ADMINISTRACIÓN Número de vacantes: 1 Formación Académica: Estudios Universitarios (VI Ciclo concluido), Egresado, Bachiller o Profesional Técnico en las carreras de Administración, Contabilidad, computación, Economía o Carreras afines. Experiencia: General: Experiencia laboral general no menor de 2 años en el sector público o privado Específica: Experiencia de (01) año en labores administrativas (Recursos Humanos, Contables,
CAS N° 030: PROFESIONAL EN RECURSOS HUMANOS Número de vacantes: 1 Formación Académica: Bachiller en las carreras de Administración, Economía, Derecho, Ingeniería Industrial, Contabilidad. Experiencia: Experiencia laboral general no menor de tres (03) años en el sector público y/o privado. Experiencia laboral específica no menor de un (01) año en funciones o materia afines en Recursos Humanos en el Sector
